【正社員】人事
美容・健康業界をリードする急成長企業で、採用戦略を担う人事ポジション！
「人の可能性を信じる企業に、人の可能性を引き出す採用担当を。」
急成長する当社で、あなたの採用スキルを思う存分活かしてください。採用を通じて、企業の未来をともに創り上げていきましょう。
▼仕事内容
今回募集するポジションは、当社の事業成長を“人”の面から支える採用担当。
中途・新卒採用の戦略立案から実行、採用広報、入社後フォローまで、幅広い業務をお任せします。
経営陣や各部門と密に連携しながら、会社の未来を創る採用に携われるポジションです。
具体例
- 中途・新卒採用戦略の企画立案・実行
- 各部門との要件定義、採用ニーズのヒアリング
- 母集団形成（媒体選定、エージェント対応、ダイレクトリクルーティングなど）
- 面接・選考対応
- 採用広報・ブランディング（SNS運用、採用イベント企画など）
- 入社後フォロー、人材定着施策の検討 など
▼求める人材・応募資格
求める人材
- 美容・健康・ウェルネス業界に興味がある方
- 経営に近い立場で採用をドライブしたい方
- スピード感のある成長環境で力を試したい方
- 人と組織の可能性を信じ、前向きに挑戦できる方
応募資格
必須条件
- 新卒・中途採用の実務経験（3年以上）
歓迎スキル・経験
- コミュニケーション・ヒアリング・プレゼンテーション能力
- 採用活動における企画力・戦略立案力
- データ分析・マーケティング思考
- 労務管理・人事戦略・雇用関連法規などの専門知識
▼給与 / 待遇・福利厚生など
| 給与 | 月給30～45万円＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮し、決定致します。 ＜経験者優遇＞ ※上記には月30時間分の見込み残業代を含みます 退職金/ボーナス・賞与あり/昇給あり/交通費支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤交通費：3万円まで/月 ■社会保険、労働保険完備 ■健康支援制度 ■退職金制度 ■自社商品特別購入制度 ■無農薬野菜特別割引制度 ■関連協会・医学研究機構の資格取得支援制度 ■役職者手当 ■社用車あり ■社員表彰制度 ■産休・育休・時短勤務制度 ■社内サークル補助制度（ゴルフ・サッカー） ■社宅制度（当社規定有） ■家賃補助制度（東京都内勤務のみ 3駅ルール） ■グループ企業特別優待 ■会員制飲食店への年1回無料招待  |
| 勤務地 | 東京都港区三田3-7-18 THE ITOYAMA TOWER 7F JR「田町」駅より徒歩10分 三田線「三田」駅より徒歩9分 浅草線「泉岳寺」駅より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30 ※休憩1時間 【出張有】 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土日）※年間休日120日 ■祝日 ※イベント出展準備や当日運営により休日出勤あり（振休あり） ■夏季（3日） ■年末年始 ■有給 ■産休育休（取得実績あり） ■慶弔休暇 |
| 入社お祝い金 | 当ホームページから直接ご応募いただいた方には、入社が決まった場合に「入社お祝い金」として30万円をお支払いたします。 ※お支払の詳細に関しては当社所定のルールに基づきます。 |